🎯 就业·新职业

🔥 第八批新职业出炉，数字职业占比近半，未来人才缺口将持续扩大

一、数字职业占近半壁江山，具身智能领衔

9月9日，人力资源社会保障部等部门发布第八批新职业，共#人社部发布11个新职业#和23个新工种。其中数字职业多达5个，占比45.5%，包括数字孪生工程技术人员、具身智能机器人应用技术员、工业产品数字建模师、运动数据分析师等。截至目前，我国发布的数字职业已达113个，占全部新职业的48%。专家表示，数字技术技能人才缺口未来一段时期将持续扩大。

二、绿色职业扩容，双碳战略落地生根

此次发布的11个新职业中有3个绿色职业，占比27.3%，包括微电网管理员、氢燃料电池制造工、电解水制氢工。值得注意的是，微电网管理员既是绿色职业也是数字职业。截至目前，我国累计发布的绿色职业已达142个。绿色环保发展的现实要求不断促进绿色职业扩充，也体现了国家"双碳"战略在就业领域落地生根。

三、现代服务类持续涌现，回应美好生活需要

23个新工种同样亮点纷呈：低空物流员、低空智能网联系统管理员、智能体开发员服务产业升级；适老化改造设计师、鲜切花加工工、冰雪雕塑工回应美好生活需要。自2019年以来，我国已累计发布8批共121个新职业，人工智能和新能源领域扩充最为明显。下一步，人社部将加快新职业标准开发，畅通人才成长成才通道。

综合央视网、新华社、南方日报报道 | 2026年9月11日