最近有个女孩离职后发现自己被踢出了845个群聊,这数字听着都让人头皮发麻。网友炸锅了:这是要把过去的工作痕迹全部清零?更有意思的是,当事人选择用法律手段维权,这下事情不简单了。
律师指出,群聊虽然属于社交平台,但其中涉及的工作资料、沟通记录等,可能包含企业商业秘密或个人隐私信息。如果被踢出群聊导致重要工作资料丢失,甚至影响后续工作交接,离职员工有权要求公司配合恢复或提供必要文件。不过维权难度不小——845个群的聊天记录,谁来得清?
这件事也提醒打工人:离职时记得备份重要资料,别等被踢出群聊才后悔。公司管理也该人性化一些,毕竟好聚好散才是职场常态。
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